标准时间:
 
 
  为进一步畅通监督渠道,广泛听取广大员工的意见和建议,提高公司决策水平,经集团董事会决议,集团总裁信箱已开通
 
   
 
千赢国际娱乐网页版_点击进入_千赢国际娱乐网页版有限公司总裁信箱管理办法 为进一步畅通监督渠道,广泛听取广大员工的意见和建议,提高公司决策水平,经集团董事会决议,决定开设集团总裁信箱,为使总裁信箱管理规范、运转协调、监管有力,特制定本办法。 一、千赢国际娱乐网页版集团有限公司总裁信箱(含设在各企业的实物信箱,下同)是直接面向集团系统的专用公开信箱。 二、总裁信箱的主要职能:了解员工真情实感,密切集团与广大员工的联系;为员工提供决策咨询,提升团体凝聚力;听取员工意见、建议,拓宽员工参与企业管理的渠道;接受各界监督,加强企业自律与他律。 三、总裁信箱的受理范围: 1.对集团拓展业务、加强管理、改进工作的建议或意见; 2.对日常工作中热点、难点问题的反映、建议或意见; 3.对集团有关决策、制度的咨询、建议或意见; 4.对集团各部门、各企业负责人的办事效率、工作作风、廉洁自律等方面的投诉和举报; 5.对建立集团企业文化的建议或意见; 6、需要集团领导或各部门、各企业协调处理的有关问题反映; 7、员工或关心集团的公众认为需与总裁沟通的其他建议或意见。 四、总裁信箱由集团行政管理中心负责总协调、总监管和总裁信箱邮 件的调查办理;各部门、各企业应当积极配合,按指定及时办理。 五、总裁信箱的设置和邮件投递方式 1、实物信箱 在集团总部、各企业的醒目位置放置“总裁信箱”, 供以书信方式投递,由集团行政管理中心负责人每周巡查、开箱一次, 收集整理后向总裁汇告。 2、电子信箱 在集团网站上建立“集团总裁信箱”,由集团行政管理中心统一设置和掌管开启密码。 21投递人通过登陆集团网站“集团公开信箱”栏目进入公开信箱递交入口,选择总裁信箱递交邮件。 22投递人选定信箱后,自动进入邮件撰写页面,根据页面提示填写有关内容后,完成邮件递交。 23总裁信箱收到的电子邮件,由集团行政管理中心受理、整理、转交和依照相关决议回复等。 3、普通邮件 使用公众公用的邮件投递方式将相关内容的意见和建议寄交集团行政管理中心。 六、邮件处理: 集团行政管理中心按以下程序处理总裁信箱的邮件: 1、总裁办公室应当在收到邮件之日起10日内整理、登记邮件(时间、地点、名称、事由等)。 2、将整理登记的情况每周一报集团总裁,根据总裁批示填写工作移交单(信件不移交)转相关部门或企业及时跟踪办理。 3、受指定办理的有关部门或企业必须在10个工作日内(情况特殊的,经总裁批准可延长)书面向集团总裁汇报邮件调查处理情况。 4、受指定办理的有关部门或企业在汇报邮件调查处理情况时应当附书面调查报告,并由部门负责人签署意见,该调查报告由集团总裁签署意见后,交集团行政管理中心存档保管。 5、集团总裁在必要时将指派专人核实受指定办理的有关部门或企业呈交的调查报告。 6、举报、投诉人要求回复的应当及时回复。 七、保密与奖励 总裁信箱工作人员为投诉和举报人保密;对署名信件,集团行政管理中心将予回复处理结果;对经采纳的建议和为公司防止了重大损失的投诉,集团将酌情予以奖励。为体现总裁信箱的工作效果,欢迎用真实姓名、工作单位、住址或提供其他通讯方式进行邮件投递。  八、任何人不得以任何借口向被举报、投诉单位(人)通风报信或打击、报复举报、投诉人,对违反者从严处理,视具体情况给予扣减奖金、通报、降职或开除处理。 九、各部门、各企业配合和支持总裁信箱工作的情况记入年度考核,不予配合或阻挠总裁信箱设置或其他工作开展的,视具体情况给予部门、企业负责人或直接责任人扣减奖金、通报、降职或开除等处理。 十、本办法的修改、解释权归集团行政管理中心。 十一、本办法自OO七年十月十五日起开始实施。 千赢国际娱乐网页版_点击进入_千赢国际娱乐网页版有限公司 OO七年十月十五日
 
   
千赢国际娱乐网页版控股集团千赢国际娱乐网页版_点击进入_千赢国际娱乐网页版